企業様のリスクは年々拡大している近年、企業様それぞれに異なるリスクが存在します。
そのリスクをしっかりとヒアリングし、見極め、御社にあったビジネスサービスをご提案させていただきます。
経営者の信用と手腕で経営が成り立っている場合、その力量は取引先や金融機関が企業の信用を判断するための重要な基準となります。そのため、経営者の交代は多大なリスクになることが想定されます。
経営者の信用と手腕で経営が成り立っている場合、その力量は取引先や金融機関が企業の信用を判断するための重要な基準となります。そのため、経営者が中長期にわたり会社を離れる場合、取引先から取引条件の変更を求められるなど、売上に影響を及ぼすことが想定されます。
経営者の信用と手腕で経営が成り立っている場合、その力量は取引先や金融機関が企業の信用を判断するための重要な基準となります。そのため、慢性疾患の悪化や突然の事故による経営者のリタイアは多大なリスクになることが想定されます。
入院により一時的に会社を離れただけでも、売上などに影響を及ぼすことが想定されます。
経営者の勇退時には、会社から役員退職慰労金を受取ることができます。しかし、計画的に準備していなかった場合、退職金を十分に受取れなかったり、会社の資金繰りに悪影響を及ぼすことがあります。
株主代表訴訟や取引先など第三者からの訴訟により役員個人が訴えられるリスクなど
労働災害によるケガの補償、駐在員の海外長期滞在時のリスク、労働災害時の使用者の賠償リスクなど
労働災害によるケガの補償、駐在員の海外長期滞在時のリスク、労働災害時の使用者の賠償リスクなど
火災・風災・水災などの事故により店舗や工場などが損害を受け、営業を休止せざるをえないリスクなど
事業活動に伴って発生する賠償リスク、食品等のリコールや個人情報漏洩のリスクなど
貨物や売掛債権、輸出製品により生じるPL責任など、貿易や海外投資に伴うリスクなど
自動車の所有、使用、管理に伴うリスクなど